莫尔道嘎森工公司党委 一线宣讲“活”起来实干效能“提”起来

近年来，莫尔道嘎森工公司党委将理论宣讲作为统一思想认识、锤炼工作作风、推动公司发展的重要抓手，常态化开展“感党恩、听党话、跟党走”理论宣讲进基层活动，不断丰富宣讲内容、优化宣讲方式、拓宽宣讲覆盖面，持续推动党的创新理论落地生根，为公司高质量发展筑牢思想根基。

该公司党委坚持目标导向、问题导向、实效导向相结合，统筹谋划理论宣讲工作，全方位、多层次抓实干部员工思想教育引导，持续深化党的创新理论大众化普及，采取面对面、互动式宣讲方式，推动理论知识精准直达基层一线，引导干部员工学思践悟、知行合一，切实把理论学习成效转化为履职尽责、干事创业的内生动力。

聚焦作风建设提质增效，常态化开展正确政绩观教育，引导干部员工摒弃虚功浮做、杜绝形式主义，牢固树立务实笃行、久久为功、真抓实干的工作作风。立足林区多民族员工交融共生、团结互助的工作格局，在宣讲中融入民族团结进步教育和意识形态警示教育案例，不断铸牢中华民族共同体意识，持续织密意识形态安全防线，涵养团结和谐、风清气正、实干奋进的良好生态。将企业改革相关内容纳入理论宣讲核心内容，讲透改革政策，让一线员工听得懂、能领会、可认同，帮助干部员工准确把握改革发展的总体方向，引导员工理解改革、支持改革。

为提升理论宣讲的针对性和实效性，该公司党委创新宣讲模式、优化工作举措，打破传统固定会场集中授课的单一形式，推动宣讲阵地下沉、宣讲重心前移。把理论课堂延伸覆盖到林间作业区、森林防火值守点、生产加工车间、野外施工工队、基层班组、景区景点，利用班前例会、工间休息等碎片化时间开展嵌入式、流动式、零距离宣讲，有效打通理论传播、政策传达、思想引导的“最后一公里”。实现理论宣讲全域覆盖、全员参与、全程见效，真正让一线员工就近学、方便学、扎实学。

该公司党委持续健全上下联动、全域覆盖、分工明晰的宣讲工作体系，不断建强宣讲队伍，夯实基层宣讲力量。充分发挥公司党校专业优势，组织党校教师集中学习、专题备课、打磨课题，吃透前沿理论政策、行业发展要求和企业重点工作部署，以专业化、规范化宣讲保障理论解读精准权威、贴合实际。

各基层单位同步组建员工宣讲团、一线宣讲小队，推进各类主题教育宣讲进工队、进班组、进景区，精准对接不同岗位、不同群体员工的学习需求，形成“专业宣讲引领、基层全员联动”的宣讲格局，让理论宣讲更接地气、更贴岗位、更入人心。

转自（绿网）