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“情暖职工 聚力前行”森工集团职工春秋游活动(2)|情暖职工沐林海 聚力奋进向新程

发布时间:2026-04-28   

四月兴安,春染林海,新绿初绽

24日,由内蒙古森工集团工会主办的“情暖职工、聚力前行”职工春秋游活动正式启动。

9时,随着鸣笛声响起,来自直属机关,阿尔山、绰尔、库都尔、根河森工公司首批305名职工,开启了根河冷极森呼吸深度游,阿尔山温泉生态之旅,满归、冷极村深度体验游,阿里河民俗寻踪与森工文化体验之旅及绰尔森氧原生体验行等活动

森工集团工会生活保障法律部部长姜鑫告诉记者,职工春秋游活动是集团党委、集团及工会落实职工关怀、传递组织温度的重要举措,既切实回应职工对美好休闲生活的需求,也在丰富的活动体验中凝聚起职工干事创业的向心力,为集团高质量发展注入内生动力。活动立足林区独特资源禀赋,精心挑选绰尔古营河、阿尔山金江沟、阿里河相思谷等具有林区特色的点位作为活动站点,同时在行程中嵌入思政教育、文创互动体验,以及劳模、首席工人成长故事宣讲等多元内容,让职工在亲近自然、放松身心的过程中接受思想洗礼与文化浸润,持续提升职工的获得感、幸福感和归属感。

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职工们在根河源国家湿地公园亲近自然。

在根河源湿地栈道上,职工们三两结伴缓步而行,迎面是裹挟着松香的湿润空气,抬眼是铺展到天际的湿地全貌,久伏案头的紧绷神经在山风里慢慢放松下来……

行至阿尔山金江沟温泉度假区时,氤氲水汽裹着暖意漫溢,大家浸在天然温泉里,看着林梢晃着云影落在泉面,生活的疲惫随着水面的涟漪散了开去……

满归森工公司自然展馆里的时光则多了几分厚重质感,野生动植物标本沿着展柜依次排布,图文与实物相互印证,把林区的生态脉络展现在众人眼前,职工们更直观地看清了自己守护的这片土地藏着多少生命的惊喜……

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体验扭秧歌。 

到了金河冷极村,热闹劲儿一下子涌了上来,扭秧歌的鼓点铿锵有力,红纸在指尖翻飞,转眼化作形态各异的窗花。

这些刻在林区人记忆里的民俗,成了大家最鲜活的快乐源泉……

阿里河国家森林公园相思谷景区里的森林蒸汽小火车“哐当哐当”碾过旧时光,车窗外的红松、白桦缓缓后退,风灌进车厢,裹着松针的清香,让每一位职工都仿佛回到了童年,重温着攥着车票、期盼出行的纯粹欢喜……

在绰尔古营河自驾露营度假区,寻宝时的惊呼、射箭时的笑闹、团建游戏里的呐喊此起彼伏,风里飘着的不只是大自然的味道,还有大家实打实的放松与畅快……

森工集团旅游发展部市场推广科主管刘洋介绍:“集团旅游公司围绕生态观光、森林康养、人文体验、红色教育等多元游玩主题,精心规划产品,串联整合阿尔山、绰尔、阿里河、根河、满归等优质林区文旅点位,量身打造特色精品游玩路线。同时,成立专项工作小组,落实分片包干责任机制,统筹交通、食宿、安全、服务全环节,精细化、全方位地提供管家式服务,让职工真切感受林区生态之美、产业之变、发展之果。”

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职工体验索滑降。 

“刚才体验完索滑降,心里特别有感触,这看着简单的项目,只有自己亲身做的时候才知道有多难,又要克服恐高,又要注意动作规范,让我感受到了航空护林局队员日常训练的辛苦,这次春秋游活动真是不虚此行。”森工集团党委宣传部副主管商潮说道。

在内蒙古大兴安岭航空护林局,职工们近距离感受“空中护林”的硬核力量。从先进的驻场直升机到专业的扑火装备,从高效的指挥体系到严谨的工作流程,全方位展现林区生态保护的现代化水平。

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在党员教育基地参观。 

在根河森工公司党员教育基地,职工们跟随讲解员的脚步,学习于海俊等英雄模范的先进事迹。“深受教育、备受鼓舞,我将传承好红色精神,牢记初心使命,以实际行动扛起党员责任,为林区绿色高质量发展贡献青春力量。”森工集团森林资源管理部主办蒋金伶的话语,道出了全体职工的心声。

此次行程,红色教育贯穿始终,劳模代表们结合自己扎根一线、坚守林海、默默奉献的奋斗经历,用朴实的话语、真挚的情感分享工作中的感悟和成长故事,传递着爱岗敬业、担当作为、甘于奉献的精神力量,让职工在放松身心的同时,接受一次深刻的思想洗礼。

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在敖鲁古雅鄂温克族驯鹿文化博物馆参观。 

这场旅程,更是一次独具特色的民俗体验之旅。在敖鲁古雅鄂温克族驯鹿文化博物馆里,职工们仔细了解敖鲁古雅鄂温克人使鹿文化的悠久历史和发展传承,沉浸式感受着这份独特的文化底蕴。非遗展厅里,桦树皮制作、兽皮缝制等特色非遗技艺展品整齐陈列,大家驻足细看、认真聆听,深刻体会各民族文化交融共生的深厚内涵。

三天两晚的旅程短暂而充实,职工们带着满满的收获与感动,圆满结束本次旅行。大家纷纷表示,此次春秋游活动不仅放松了身心、增进了情谊,更深刻地感受到了集团的深切关怀,亲眼见证了林区的发展变化。今后将把这份温暖与感动转化为立足岗位、实干担当的强大动力,以更饱满的热情、更昂扬的斗志,为森工集团高质量发展贡献力量。

下一步集团工会将动态跟进职工春秋游活动的整体开展情况,把惠及职工的小事办实、实事办好,真正让春秋游活动成为职工摸得着、感受得到的暖心项目。同时,立足职工实际需求,在提升生活品质上下功夫,多做暖民心、聚民力的实事,让职工实实在在地感受到获得感、幸福感、归属感。

转自(林海日报)