绰源森林工业有限公司2023年度职工权益维护

（一）工资合同、劳动合同的签订、履行及劳动法律法规的执行情况：绰源森工公司严格按《劳动法》、《劳动合同法》及国家、自治区、森工集团相关的法规政策执行劳动合同签订，2023年末公司现有全民职工945人，已全部签订劳动合同。同时严格按照《关于印发，<内蒙古森工集团职工岗位绩效工资实施方案修订意见>的通知》（内森工办发【2022】1号）精神执行岗位绩效工资。

（二）人才引进、职工招聘情况：绰源森工公司2023年根据森工集团整体招聘人才引进计划，负责并安置分配大学生、研究生11人，工勤岗31人。

（三）专业技术职称评定情况：在2023年度林区专业技术人员评定工作中，取得副高级专业技术职称5人 ；取得中级专业技术职称7人；取得初级专业技术职称2人。

（四）职工培训情况：2023年绰源森工公司共开展职工培训班5期，分别为：林菌（包括黑木耳种植技术）培训班；森林旅游培训班；中药（包括金莲花种植技术）培训班；餐饮服务人员培训班；碳汇产业培训班。

（五）职工劳动、安全、卫生保障情况：企业与职工就劳动报酬、工作时间、休息休假、女职工保护、劳动安全卫生、职工培训、保险福利等事项进行集体协商，形成了集体合同与工资、安全卫生、女职权益保障专项合同的“1+3”合同体系。